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丽兹讲

培养更强大的领导者以获得所需的结果。

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免费的现场指南和清单 帮助您识别和解决工作场所中的人际冲突。

“利兹塑造了我们作为人民和领导者的地位。”

–克里斯汀·法国·库利(Christine French Cully)/首席宗旨官兼总编辑,《儿童聚焦》

管理顾问

Liz帮助领导者和组织进行沟通和协作,以取得更好的结果。

“组织顾问通常有两个极端。一方面,您具有人与人之间的互动,即敏感而敏感的Myers-Briggs心理类型。另一方面是您的过程改进,Six-Sigma顾问。他们宁愿专注于高效的工作流程,而让人力资源部门与员工打交道。 Liz是了解双方的稀有顾问。” –肯特·约翰逊|首席执行官,儿童聚焦

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行政教练

Liz提供了令人惊讶的见解和行之有效的技术,可帮助高管在当今复杂的工作场所中导航。

“ Liz敏锐而准确地评估核心问题的能力以及她的有力问题帮助推动了深刻的见解,这些见解改变了我在工作中的表现方式。她消除了噪音和混乱,确保我们在一起的时光在个人和职业层面上都为我的生活带来了真正的改变。” –Ilisa Cappell |普里兹玛领导力发展副总裁

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