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工作场所智慧博客

如何应对工作场所阴谋理论家

大多数人际关系都涉及子文本:你在表面上看到的是很少存在的一切。但是,如果你曾经与Englebert这样的人一起工作过,那么你就会知道关于一些行政事事的无序评论突然会突然暴跌,你进入与神秘,阴谋,危险的边缘完整的组织等价物。

像Englebert这样的人是非常聪明的,了解他们的工作功能(即使偶尔僵硬或狭隘),并且有动力实现。然而,通常,他们认为他们的进步受到了他们控制之外的力量的限制,所以 他们不是专注于自己的行为,他们花费大量的时间和情绪能量担心那些外部动态。

在水冷却器周围横溢

Englebert对自己的优越性有信心,而且因为他认为幕后有一些事情,他也担心这些权力 - 即将惩罚他或挫败他的成功,如果他接近弄清楚他们的字符串的机械师 - 拉。所以他住在刀刃上—同时渴望成功,担心他会失去它。

阴谋理论家员工需要其他人支持他们及其看法。所以Englebert可能会冥想同事,“只有你,我已经注意到了”他怀疑在戏剧的任何条件,或宣布,“我是唯一一个”了解组织的深谷“。 他的理论是准确的,但不完整: 他们可能适合他所观察到的事实—但不一定是所有实际的事实或他的经理的意图。

虽然Englebert希望将其留言或疑虑升级到他的经理高于他的经理,但他害怕报复,所以即使他的帮助要求守卫。他可能会在“如果我的老板知道我告诉你这个”或“如果这出去”或“我向你解释了这一点,但你不能说什么。”有些同事可能会被纳入荣幸,但其他人可能会担心与他们真正理解的东西牵连。

Englebert可以令人难以置信的精明和经常 看看别人没有什么,但他过于戏剧性的演示削弱了他的信息。他不明白 这是一个过度的强度和提高了自己的重要感,可以推动交感神经观众。 他通常会对有针对性的人响应良好的关注,专注于他所需要的东西以及他的成就。但是,当他伤到了时,很难在englebert患者。

解开情节

如果 没有歇斯底里的情况,你想要最好的Englebert见解 帮助他真正的成功—不仅仅是他梦想的成功,如果在他的方式中没有那么多(感知)障碍。 确保他的目标是现实的。 至少在康复期初,让他更频繁地访问—比可能舒服—对你和你的思想和计划,所以他可以看到他适合的地方,你会重视他和他的才能。

当你解释为englebert为什么和他所做的事情或想要的事情时,要平静,中立,以及他的事或想要如何工作,并确保他有机会回复你来检查你没有拒绝他。如果您的基调和答案是一致的,您可以夯实他需要一个斗篷和匕首场景,其中一个水冷却器伴侣才能审查这种情况。

当你扩大Englebert的目标时,小心不要将他伸展到失败的地方,或者你会让他送他的恐惧悬崖。如果他开始再次分享阴谋理论,请坐下来,说:“告诉我这一切,我们会一起努力。”

步步高升,

LK.

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